Сеть в интернете: приложение 2.0
Psst. , , Я должен быть осторожным. Вы никогда не знаете, кто читает в эти дни. И мой босс много читает. Тем не менее: Psst. , , Хотите купить хорошего автора? Да, я знаю, сейчас это немного неуклюже, но если я хочу стать чем-то в будущем, мне нужно стать лучше в саморекламе. Это один из уроков, которые я усвоил в своем исследовании «Где работа будущего?». Подробнее об этом прямо сейчас. Познание номер один кажется мне еще более важным: я должен мутировать в Интернет-наркоман. Без сети ничего не работает. Уже около 80 процентов всех рабочих мест рекламируются в Интернете - например, на stellenmarkt.sueddeutsche.de, fazjob. net, monster.de, stepstone.de или jobpilot. де. Если вы посмотрите на себя. Но другие уже придумали это.
«Вы когда-нибудь осматривали рынок?» - спрашивает консультант по вопросам карьеры и автор Свеня Хоферт (в том числе «Поиск работы и применение в Web 2.0»), которую я отправил по электронной почте для получения стратегического совета (!). Рынок? Да, я время от времени покупаю на органическом рынке, иногда на доске объявлений появляются кусочки бумаги ...
Я невежественен. Конечно, это также о сети, более конкретно о деловой сети Xing. Существует виртуальный «рынок», где компании и консультанты по подбору персонала рекламируют и предлагают рабочие места, которые зачастую недоступны где-либо еще.
Я даже член, но до сих пор довольно нерешительный, практически снова встретил там несколько бывших одноклассников, которых я до сих пор не пропустил, некоторые сомнительные попытки контакта abgeschmettert, но не обнаружил работу мечты. На «торговой площадке» разработчиков и калькуляторов PHP ищут конкретную реставрацию. К сожалению, я даже не знаю, что это такое.
Специалисты востребованы, говорит Свеня Хоферт. Как ученый, техник или специалист по информационным технологиям, мне было бы легче в данный момент. Однако, как женщина, работающая в сфере СМИ, я «универсал». Поскольку мне не хватало технических и методических знаний выше среднего, мне приходится полагаться на витамин В и сети, которые используют «платформу социальных сетей» еще более стратегически. В конце концов, в настоящее время во всем мире насчитывается более шести миллионов потенциальных работодателей, клиентов или поставщиков справочной информации. С каждым днем все больше. Любой, кто хочет привлечь к себе внимание, должен придумать больше, чем просто присутствовать.
На следующей странице: в чем я действительно хорош?
Я получаю несколько советов от специалиста по приложениям (см. Конец статьи), которые можно резюмировать следующим образом: я должен быть более активным и показывать больше профилей. Но как? Что-то вроде моего бывшего одноклассника Фрауке Мюллер-Лауэнштейн *? В своем профиле она отметила, что является участником групп «Домашние животные - лучшие друзья человека», «Граппа - что еще?», «Тату», «La dolce vita» и «Где сбываются мечты» а также около 50 других, в том числе региональная группа Mettmann. Кроме того, каждое утро она посылает мне в своем почтовом ящике лукавое высказывание: «Многие люди презирают богатство, но немногие достаточно сильны, чтобы от него отказаться».
К сожалению, я тоже отношусь к этим слабостям, потому что я все еще хочу работу мечты с содержанием мечты - и теперь гиперактивная фрауке не будет преследовать меня. Я удаляю их из контактов и продолжаю работать над своей будущей карьерой. От Фрауке я могу сказать одну вещь: привет, вот и я.
После того, как я связался с несколькими другими экспертами - довольно старомодными - по телефону, становится ясно: мне нужно более умело продавать себя, если я хочу сделать карьеру в будущем. Большая, широкая и часто анонимная сеть показывает только, кто представляет себя как хороший продукт. Благодаря помощи экспертов моя цель быстро определяется: если кто-то прочтет и услышит мое имя в будущем, он должен немедленно найти для меня пять или шесть ключевых слов. Как можно более позитивно и уникально, конечно. Так что скорее: «Пишет тщательно проработанные анализы на рынок труда будущего» вместо «Текст очень рад».
Мой пример не поможет вам, потому что вы медсестра? Хорошо, тогда вам: вы также говорите на иностранном языке? Тогда вы тот, кто может очень хорошо ухаживать за иностранными пациентами! Или вы особенно хороший мотивационный художник? В команде всегда креативный руководитель? И не плохо продается.
На следующей странице: Неординарные увлечения? Хорошо!
Не говоря уже о ваших тайных увлечениях: (почти) все необычное - это хорошо. В интернет-компании Google заявителей уже спрашивают об их «гуглинге», а именно о том, что они приносят с собой в качестве особого «плюса»: кто-то был разведчиком, заботился о короткометражном проекте или был взволнован как клоун на вечеринке в детском саду? В будущем такие индивидуальные бонусные баллы станут еще важнее. Ладно, ладно, я уже старательно собираю.Похоже, я должен стать охотником-собирателем: в конце концов, все мои эксперты также просят меня найти много хороших ссылок и держать их в тепле для меня, другими словами: чтобы действительно хорошо меня связать.
По единодушному мнению, рекомендации сыграли важную роль в будущем. Это просто логично: как потенциальный работодатель в сети WorldWide может различить тех, кто утверждает, что является героиней на работе, и кто на самом деле один из них? Поэтому: не могли бы вы порекомендовать меня?
Но поторопись с этим. Может быть, я скоро поеду за границу. Мои эксперты случайно упомянули, что рынок труда станет еще более интернационализированным. Не только в Дублине в настоящее время ищут много немцев ...
Но сначала я ухожу в следующее кафе. Довольно утомительно, поэтому загляните в карьерный хрустальный шар. То, что можно сделать, должно, должно - если у тебя было много времени и больше желания меняться. Что мне больше всего нравится в этом, так это основная идея этих трендов приложений: я не смотрю. Я присутствую - и позвольте мне найти легко.
Если мой профиль является только значимым и заостренным, моя сеть является связанной и активной, кто знает, может быть, один из многих консультантов по персоналу, рекрутеров и персонала отдела кадров, которые ежедневно находятся в сети в сети: «Ваш профиль звучит интересно Хотите обратиться к нам? " Но сначала мне было бы интересно: разве вы не знаете кого-то, кто знает моего будущего босса?
На следующей странице: Сеть - как это работает!
Быть успешным в деловых сетях - вот как это делается:
Используйте контакты вместо того, чтобы просто собирать их: Активно посылайте по электронной почте интересные контакты, спрашивайте информацию или рекомендации - и помогайте другим людям, когда их попросят. Даже в новых отраслях, которые вас интересуют, вы можете устанавливать контакты шаг за шагом.
Создайте значимый профиль: Воспользуйтесь возможностью опубликовать свой опыт и интересы в информационном бюллетене. Это отличный способ показать другим, что вы предлагаете. Чем конкретнее и индивидуальнее, тем лучше. Хорошая фотография, сделанная профессионалом, является частью бизнес-профиля, как и «обычное» приложение.
Позиционируйте себя как эксперта: Принимайте участие в темах, которые вас интересуют, участвуйте в форумах и групповых дискуссиях, документируйте свои знания специалистов в блоге, публичном журнале и станьте экспертом от своего имени.
Ссылка на: Направляйте других к дополнительной информации о вас в Интернете, такой как ваша домашняя страница, подкаст или видео, которые вы сделали. Но будьте осторожны: это должно быть сделано профессионально и показывать только контент, который вас интересует. Советы Свенья Хоферта (www.karriereundentwicklung.de)
Наихудшие ошибки, лучшие порталы: вот еще несколько советов для онлайн-приложений.
Профессиональный совет: Пиа Бомейстер, HR Recruiter в Google; Свеня Хоферт, консультант по вопросам карьеры; Профессор доктор Кристина Шахтнер, специалист по коммуникациям и автор книги «Успешные в киберпространстве»; Инкен Ставенхаген, менеджер подразделения по подбору персонала и консультированию в компании Otto Group; Д-р Констанце Ваксманн, старший консультант в Кинбауме
